上海交通大学医学院附属第九人民医院王金武教授课题组博士后招聘启事

医院概况

上海交通大学医学院附属第九人民医院

上海交通大学医学院附属第九人民医院创建于1920年，是一所学科特色鲜明、具备一定临床科技创新核心竞争力、国内知名的三级甲等综合性医院。上海交通大学医学院附属第九人民医院拥有4位中国工程院院士，973项目首席科学家、国家科技部重点研发项目首席科学家、国家杰出青年等国家级人才、以及上海市领军人才、上海市国家高级人才计划等各级人才240多人次。医院拥有4个国家重点学科、9个国家临床重点专科、4个教育部211工程重点学科、8个上海市重点学科和3个上海市临床医学中心。

骨科作为我院国家级重点学科，王金武教授课题组现面向院内外公开招聘博士后1-2名，诚邀有兴趣从事骨科学、生物医学工程相关基础学科和临床研究的有志青年学者加盟。

导师介绍

王金武 教授

医学博士，主任医师，教授，博导。现任上海交通大学医学院附属第九人民医院骨科主任医师，上海交通大学生物医学工程学院教授，教育部数字医学临床转化教育部工程中心副主任，民政部智能控制与康复技术重点实验室副主任，转化医学国家重大科技基础设施（上海）创新医疗器械注册研究与临床转化服务中心主任，转化医学国家重大科技基础设施（上海）-数字医学与生物3D打印实验室主任，上海市卫计委骨与关节康复医学科重点学科带头人，上海交通大学康复辅具创新中心主任，十三五科技部国家重点研发计划首席科学家，上海市优秀技术带头人，中华医学会上海数字医学专科分会候任主委。先后承担了包括科技部重点研发计划（生物3D打印）、科技部“863”（高精度3D打印装备制造）与“973”（多级微纳骨修复生物材料）子课题、国家自然基金在内的国家级课题7项，省部级课题16项；同时领衔民政部3D打印康复辅具标准研究课题和上海市人民政府康复辅具产业发展策略研究课题各一项，参编专著20部（主编1部，副主编5部），在上海交大设立数字医学与3D打印前沿医工交叉转化研究生课程，第一作者发表包括SCI论文70余篇（其中Nature与Science旗下子刊共3篇）。

在戴尅戎院士的指导与支持下，率先申请到国内第一个3D打印医疗器械注册证，也是注册人制度下科研机构申请到的国内首张医疗器械注册证。

擅长手术：

（1）肩关节镜下肩袖损伤与肩关节不稳的微创治疗；（2）复杂的肩关节周围骨折的微创治疗、翼状肩胛功能重建；（3）肩肘关节置换；（4）通过3D打印定制式人工关节进行骨坏死、肩关节肿瘤的保肢治疗；（5）青少年特发性脊柱侧弯3D打印矫形治疗；（6）足踝3D打印矫形器治疗平足、高弓足、糖尿病足；（7）3D打印骨关节康复辅具治疗骨关节疾患。（8）周围神经损伤修复、周围神经卡压性疾病的内窥镜诊治（9）各类疑难性颈肩痛的诊治。尤其对肩关节骨肿瘤治疗积累了较为丰富的临床经验。

研究方向

1.肩关节外科、肩关节镜、计算机辅助手术；

2.个性化人工关节设计与应用、数字骨科3D打印、3D打印康复辅具、生物 3D 打印与骨科生物材料；

3.基于区块链、大数据与人工智能技术的老年主动健康智能照护平台研究与应用示范、康复机器人、智能康复设备、云康复、老年健康自主管理体系；

4.生物反应器、骨软骨肩袖修复再生研究、中药与肿瘤药物筛选；

5.神经假体、植入式电刺激器、骨科机器人、康复机器人、医学影像与虚拟手术；

6.骨科内植物的生物力学与运动医学关键技术研究。

招聘条件及待遇

基本条件

1、35周岁（含）以下，获得骨科学、生物医学、工程学基础学科等相关研究方向的博士学位（自获得起不超过3年），国外知名高校博士毕业生优先；

2、身体健康，品学兼优，对科研工作有浓厚兴趣，了解本学科国内外研究现状和发展趋势，具有扎实的相关专业基础理论和科学研究背景；

3、具有良好的沟通、协调能力，独立工作能力以及团队协作精神；

4、具有良好的英文阅读、写作和口头表达能力。

专业条件

基础科研型博士后：

1、研究方向与导师一致或有相关交叉，以基础研究为主;

2、发表SCI论文1篇及以上，累计影响因子≥5分。

临床科研型博士后：

1、研究方向与导师一致或有相关交叉，以临床研究为主;

2、发表SCI论文1篇及以上，累计影响因子≥3分。

工作职责

1、独立从事科研工作，包括实验设计、执行、数据分析整理和文章、报告撰写等；

2、协助指导研究生，组织研究生进行学术交流活动；

3、参与科研项目的管理和沟通交流工作，协助撰写计划书、总结报告等材料。

博士后待遇

1、按照国家和上海交通大学医学院附属第九人民医院博士后管理规定享受职工相关工作和生活待遇。提供优越的研究条件，包括充足的研究经费和先进的科研设备等；

2、年薪：

①基础科研型博士后：基本生活费+考核奖励：税前27-30万/年;科研启动经费：10万/人；

②临床科研型博士后：基本生活费+考核奖励：税前18-20万/年;科研启动经费：5万/人；

特别优秀者经评估可入选“交大医学院博士后激励计划”，基础科研型博士后待考核后年薪可达34万/年（税前），临床科研型博士后待考核后年薪可达25万/年（税前）。

3、对博士后人员在站期间所申请到的中国博士后科学基金，医院按照1:1的标准予以匹配；

4、博士后期间取得的科研成果按医院规定给予奖励；

5、经过考核和专家评议对出站后特别优秀的博士后可留院工作，并予以聘任相应的专技职务；

6、其他支持：提供各类社会保险和住房公积金；根据上海市相关规定办理落户；依托强大的医院资源，提供良好的医疗服务。

所需材料

1、本人学习和工作简历，包括主要工作业绩，以及联系方式；

2、应聘岗位（注明报考导师姓名、博士后申报类型、及拟开展的研究计划）；

3、博士学位证书（复印件）；

4、发表论文（注明第一作者和通讯作者、期刊影响因子）、承担课题等研究成果证明；

5、相关领域专家推荐信3份（其中1位专家必须是博士期间的导师，另2位专家必须是正高职称）；

6、本人认为有必要提供的其它相关材料。

联系方式

杨老师 TEL: 18215607530

E-mail：yanghan0609@sjtu.edu.cn

万老师 TEL：13120607799；

E-mail：wkm@sjtu.edu.cn;

曹老师 TEL：13621759084；

E-mail：clan@sjtu.edu.cn

联系地址：上海市徐汇区华山路1954号上海交通大学Med-X研究院